【他山之石】“双创”背景下传媒专业创新人才培养体系研究与实践总结

发布时间:2025-11-02浏览次数:10

“双创”背景下传媒专业创新人才培养体系研究与实践总结

邱飞


一、研究背景与核心动因

在创新驱动发展战略与“双创”(大众创业、万众创新)深入推进的背景下,传媒行业正经历智媒技术(人工智能、区块链、5G)带来的深刻变革,新媒体、自媒体、智能媒体的崛起催生了多元市场需求(如私人订制、新商业模式),对传媒人才的“创作型”“创新型”能力提出更高要求。然而,我国高校传媒专业长期存在“重制作、轻创作”的培养偏向,人才供需矛盾突出——传统培养体系侧重知识完整性与实践应用性,忽视创新思维、能力的培育,且创新评估缺乏统一标准,难以适应行业对个性化、复合型人才的需求。

在此背景下,重庆文理学院以“解决传媒专业创新人才培养瓶颈”为目标,结合“创新2.0”、多元智能、分类培养等理论,从理论、管理、实践、评估四大维度构建创新人才培养体系,为地方高校传媒专业建设提供实践参考。

二、传媒专业创新人才培养的核心思路

(一)突破传统培养局限,确立“分类培养”理念

针对传统培养中“分流晚、共性化”的问题,提出“分类培养传媒创新人才”思路,将培养目标细化为五类人才:学术创新人才(侧重科研能力)、内容创新人才(侧重文化创意)、文字类创新人才(侧重文案创作)、视听类创新人才(侧重影视制作)、新媒体创新人才(侧重智能媒体应用)。例如,调整专业分流时间,以“工作坊选修”替代传统实训,学生从大一起可根据兴趣每年选修工作坊学分,实现个性化培养早启动。

(二)推动“六个转变”,重塑培养导向

为适配“双创”需求,明确培养体系需实现六大转型:从知识能力导向转向发展创新导向、从应用型人才培养转向应用创新型人才培养、从培养共性转向培养个性特长、从一般产教对接转向深度融合、从常规教学服务转向创新服务、从合格评估转向创新评估,全方位重构人才培养逻辑。

三、传媒专业创新人才培养体系的四大支柱

(一)创新理论体系:奠定培养基础

理论体系是创新培养的“先头兵”,为实践提供科学指引。重庆文理学院通过三方面构建理论基础:一是系统梳理国内外创新案例与理论,发表传媒创新人才培养相关专著与论文,形成理论成果;二是组织创新主题讲座(如行业专家分享智能媒体应用),传递前沿资讯;三是基于“学生中心、多元智能”理念,分析培养痛点与经验,形成适配传媒专业的理论框架,为后续实践提供依据。

(二)创新管理体系:保障培养落地

管理体系是创新培养的“关键点”,决定改革成效。学院以“系统论”为指导,构建“创新管理模型”,聚焦三大核心环节:

1. 创新条件管理:统筹人财物资源,如为教师申请“创作学期假”、为学生预留“创作周”,保障创新时间;制定创作型教师进修、教学绩效激励办法,提升师生积极性;

2. 创新过程管理:从招生、培养方案制定到实习就业,全链条嵌入创新要求,如在培养方案中增设“创新学分”;

3. 创新成效评估管理:通过年度汇报展、师生创新指数评估等,及时反馈优化,避免管理流于形式。

(三)创新实践体系:强化能力转化

实践体系是创新培养的“主阵地”,以“商-竞-研”为核心构建三维平台:

1. 商业项目实践:整合校内外实践基地、企业资源,让学生参与真实商业项目(如影视制作、新媒体运营),提升应用创新能力;

2. 学科竞赛实践:依托工作坊组织学生参与专业竞赛(如重庆市大学生新闻作品展),以赛促创,近年累计获国内外奖项百余项;

3. 科研创新实践:引导学生申报国家级、市级“大创”项目、教师课题,如参与国庆70周年数字阅兵式制作,强化科研思维与成果转化能力。

(四)创新评估体系:破解量化难题

针对创新评估“难量化、无标准”的痛点,学院引入“创新指数”作为核心评估工具:

学生创新指数。涵盖创新意识、能力、实践、成果、价值等维度,通过专家评估、问卷调研等多方式采集数据;教师创新指数。评估创新教学意识、方法、成果等,如教学改革成效、竞赛指导成果;推动“四个转变”。从知识能力评估转向发展创新评估、从共性合格评估转向个性发展评估、从考试结果评估转向学习成果评估、从结果评估转向过程评估,确保评估科学且具导向性。

四、体系保障与实践成效

(一)多维保障机制

1.体制机制保障:打破僵化制度,如改革学科竞赛激励办法、优化教师排课机制,激发创新活力;

2.师资团队保障:组建课程团队、创作团队、竞赛指导团队等,通过项目支持、培训进修提升教师创新教学能力;

3.资源平台保障:整合国家级创新创业学院资源,与重庆《商界》集团等行业单位共建平台,举办影展、汇报展营造创新氛围;

4.管理服务保障:升级传媒设备预约系统、建设虚拟教研室,提升管理效率与师生满意度。

(二)显著实践成效

1.专业建设提质:广播电视编导专业获批“国家级一流专业建设项目”,广播电视学专业在校友会排名全国第9位,软科排名跻身全国前60;

2.人才质量提升:学生考研率、就业率及就业质量稳步上升,毕业生进入主流网络媒体、融媒体中心等优质单位比例提高,用人单位好评率高;

3.教学成果丰硕:获国家级教学成果奖一等奖1项、国家级一流本科课程1门,市级教学成果奖、重点学科等荣誉十余项,发表教研论文30余篇;

4.社会影响力扩大:主办的“重庆市大学生新闻作品展”辐射西南地区,传媒专业成为地方高校标杆,提升学校整体声誉。

五、结语

重庆文理学院的实践表明,传媒专业创新人才培养需以“分类培养”为核心,通过“理论-管理-实践-评估”四大体系协同,辅以多维保障机制,才能突破“机制不畅、动力不足、抓手不强、评估不易”的困境。该体系不仅为地方高校传媒专业提供了可复制的模式,更回应了“双创”背景下行业对创新人才的需求,为传媒产业高质量发展注入了高校力量。未来需进一步深化产教融合,持续优化评估标准,推动创新培养从“体系构建”向“质量跃升”迈进。

                          (原文发表于《中国广播电视学刊》,2023年11月)


撰稿:邱飞
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通讯员:付小霞
审核:王锋 张莉